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【十大杰出青年】徐韜:高質量發展的“急先鋒”

大唐云南發電有限公司新能源分公司發布時間:2021-05-25 09:03:58

  

  新能源項目的開發前景光明,但卻充滿挑戰。徐韜卻總是說,“挑戰是工作的常態,迎難而上才是應對的姿態。”在他的心里,那個爭當新能源高質量發展“急先鋒”的初心從未動搖。徐韜,男,漢族,1984年3月出生,大學本科學歷,中共黨員,自2008年進入大唐云南發電有限公司工作后,徐韜一直服務扎根在基層,先后在二級企業發展計劃部、三級企業辦公室、怒江代表處等部門工作,現任大唐云南公司新能源分公司黨委委員、副總經理兼文山運營中心經理,錦屏西、平壩風電基地項目經理。 

堅定信念 不畏艱難 俯首筑基

  “青年要勇做走在時代前列的奮進者、開拓者、奉獻者。”作為一名普通黨員,徐韜始終銘記習近平總書記的殷切期望,始終把自己定位于服務企業生產經營發展大局中的一員,甘于俯首筑基、不求安逸舒適,一直默默付出、辛勤耕耘。

  2010年1月,羅平山風電場開工建設,徐韜立即扎根大理洱源羅平山風電項目建設生產一線,白天跑現場促協調,晚上查資料補學習。對工作從不“挑肥揀瘦”,從基礎工作干起,潛心研磨、踏實勤奮,很快就掌握了計劃投資、規劃發展、招投標、施工管理等多個工作流程要求和技術要領,因工作業績突出,受到了領導、同事的一致好評。

  2010年12月25日,羅平山風電場39臺風機順利建成投產,但由于電場位處高海拔高濕度的惡劣環境中,濕度過大導致電氣設備擊穿,箱式變壓器故障頻發,嚴重影響風電場安全生產和發電能力。

  為從根本上解決問題,徐韜和生產一線的職工們,日夜探討論證、查詢求證,最終群策群力,創造性的提出了解決方案——為每臺箱變配置一個充氣接線柜,將所有電氣元件均放置在充滿SF6氣體的密閉柜體內,從而保障電氣元件不因潮濕引起設備故障。這一個方案在后續騎龍山風電場建設中進行實裝檢驗,完美解決了箱變故障的問題,并榮獲全國電力行業設備管理創新成果一等獎。同年,獲取國家實用新型專利在全國進行推廣應用。

  多年來,徐韜牽頭解決風電場實際問題形成多個成果,共取得國家實用新型專利8項,電力行業信息化優秀成果一等獎2項,并獲得優秀質量QC小組管理成果3項。

  因表現優異,徐韜于2013年被提任鳳羽風電公司副總經理一職。經過多年的磨礪,他從一名青澀的大學生轉變為一名成熟穩重的領導干部,雖然職位提升了,但他艱苦奮斗的品質始終不變,依然在基層一線踐行著先鋒模范帶頭作用。徐韜全程策劃、狠抓落實,圓滿完成了豐樂風電場達標投產驗收工作。力排困難、果斷決策,按時保質保量完成恩兆山風電項目建設投產運行,節約工程投資831萬元,為該公司創造經濟效益1294.93萬元。

  當組織需要的時候,徐韜會第一時間站出來。2016年至2018年,他帶隊深入國家“三區三州”深度貧困地區怒江州開展脫貧攻堅工作,帶動對口幫扶村的老百姓創辦面條加工廠、組建村民養豬合作社……實實在在為傈僳族貧困群眾帶去幫助,為堅決打贏脫貧攻堅戰奉獻力量。

真抓實干 凝心聚力 爭創一流

  功崇惟志,業廣惟勤。2018年至2020年,徐韜先后前往永善風電公司和金平水電公司任職。面對大坪子風機設備故障嚴重、企業盈利壓力巨大等棘手問題,他迎難而上,與一線干部職工列表畫圖研究討論,不斷優化解決方案,推進實施進度,不斷提升風機利用率。通過提倡節約辦公用品、杜絕浪費糧食、節約用水用電等細節管控,培養干部職工良好工作生活習慣和責任意識,最大程度減少了該公司成本支出。徐韜積極研究政策,完成大坪子風電場臨時用地恢復驗收工作,并與稅務部門反復溝通協調,于2018年底前完成大坪子風電項目臨時耕地占用稅退還工作,成為云南省第一家取得退稅280萬元的風電企業,為該公司增加了營業外收入,提高了企業盈利能力。

  進入金平水電公司后,為加快推進小區域集控中心建設,徐韜扛住重重壓力,真抓實干,提前完成了蒙自基地搬遷、施工設備招投標等前期準備工作,為該公司推進少人值守電站建設奠定了良好的基礎。此外,在做好日常企業經營管理的基礎上,協調紅河州新能源發展小組成員,簽訂了紅河州冷泉約20萬千瓦風電項目資源開發協議。艱苦的付出得到了上級組織的認可,在當年的業績考核中,金平公司被評為云南公司系統A級企業。

  無論是在風電企業,還是在小水電企業,徐韜都推行制度管理、精細管理理念,以制度為保障,獎勤罰懶、獎優懲劣,不斷提升干部執行力、增強職工凝聚力,在企業內營造了管理精細、作風優良、團結奮進的良好工作氛圍。

拼搏爭先 砥礪奮進 揚帆起航

  百舸爭流奮楫者先,千帆競發勇進者勝。2020年,當大唐云南新能源高質量發展的號角吹響后,徐韜毅然決然地離開“舒適圈”,全力投身到云南省新能源“8+3”項目的爭奪戰中。

  在嗅到云南省新能源項目開發政策即將發生轉變時,徐韜立即帶領前期工作的職工奮戰一線,研判政策、優化資源、選址踏勘,多次深入紅河、文山等州市,主動與職能部門協調獲取新能源項目指標。多次協調設計單位、電網公司,力求在“8+3”項目業主遴選中取得各方支持。重點圍繞打造“百萬級新能源基地”戰略部署,高質量完成了項目可研報告、比選報告。最終,在集團公司、云南公司的正確領導、以及前期工作團隊的拼搏奮斗下,新能源分公司在文山州、楚雄州取得了3個風電項目、1個光伏項目,共計148萬千瓦新能源裝機的優異成績,大唐云南在全省這一輪新能源資源開發搶奪戰中,為助推集團公司二次創業,筑牢百萬風電基石交上了靚麗的答卷。

  就在“8+3”的硝煙還未散去時,徐韜又乘勝追擊,帶領團隊迅速敲定了富寧縣百萬新能源項目開發協議,為該公司十四五開局取得了“開門紅”,也為企業吹響了高質量發展的奮進號角!

  徐韜運籌帷幄的睿智和果斷,成為大唐云南新能源資源搶占中的強勁助力;他大膽創新的膽識和謀略,幫助大唐云南新能源高質量發展贏得了一次次先機。

  習近平總書記曾說過:“年輕干部要起而行之、勇挑重擔,積極投身新時代中國特色社會主義偉大實踐,經風雨、見世面,真刀真槍錘煉能力,以過硬本領展現作為、不辱使命。”榜樣的力量是巨大的,徐韜的事跡展現了青年干部勤于學習、善于創造、甘于奉獻的精神面貌,是該公司全體青年職工學習的榜樣和楷模。在徐韜身上所體現出優秀品質和先進事跡,激勵著該公司上下廣大青年以創新為第一動力,以發展為第一要務,積極投身企業高質量發展,立足崗位、努力學習、勤奮工作、自覺奉獻。

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