國家電投江口電廠全面梳理規章制度強化內控合規管理
發布時間: 2020-09-15 08:01:52 來源:中國電力網 作者:夏敏
中國電力網訊 為進一步建立健全內控管理機制,切實提高生產經營的規范化、制度化水平,近期,國家電投江西江口電廠組織開展全面制度梳理工作,對全廠規章制度重新進行梳理、修訂、整合、廢止和新建,確保各項工作有規可依、有制可循。
對標外規,全面梳理不留死角。認真開展外規內化和制度梳理。該廠按著“豎向到底、橫向到邊”的原則,結合工作實際,各部門逐條對照國家法律法規、監管部門規范性文件、上級公司規章制度等各級管理要求,對本部門編制的制度進行逐步梳理,確定需要“留、廢、改、立”的制度。
分類完善,全面修訂不留空門。根據反復梳理的結果,該廠一方面對現有制度進行分類整理,認真做好制度的“留、廢、改、立”工作。由部門負責人制訂制度梳理計劃,每日跟蹤進度,切實提高修訂效率;另一方面,采取對口管理原則,誰主管,誰負責。每項制度制定、修訂完畢后交分管領導審查,通過后交綜合部報備,對于新制定的重要制度,要經廠長辦公會研究通過,統一編印成冊。截至目前,該廠累計修訂129個制度,沿用104個制度,廢止23個制度,新增14個制度。
常抓不懈,依法治企行穩致遠。該廠對已修訂的制度進行匯編整理,要求各部門根據匯編完成的制度建好業務或管理的流程圖、風險點及違規考核標準。同時,各部門把制度梳理作為一項日常性工作常抓不懈。對于業務性強的規章制度,該廠組織基層員工參與調研,提高對規范執行制度的認識,更好地實現依法治企、規范運作、科學管理,有效防范和規避各種生產經營風險,保證企業持續穩定健康發展。
相關新聞:
8月15日,江口電廠辦公大樓一個可同時容納60人就餐的職工食堂正式開業。員工們長達12年下班后還得匆匆回家燒菜做飯的日子從此成為歷史。
近日,國家電投江西江口電廠認真學習貫徹《中華人民共和國公職人員政務處分法》,通過班子帶頭學、分組討論學、線上互動學“三部曲”,準確理解把握《政務處分法》的新精神新要求。
入夏以來,針對高溫及強降雨天氣,國家電投江西江口電廠精心部署,積極行動,確保在迎峰度夏期間機組安全穩定運行。
為深入貫徹落實江西公司年中工作會精神和集團公司“雙跑贏”青年專項行動,按照江西公司黨委“兩個一公里”主題實踐活動和“雙勝利”青年攻堅行動安排,8月17日,國家電投江西江口電廠舉辦“爭取雙跑贏 實現雙勝利”青年演講比賽,來自該廠各部門的7名青年員工踴躍參加比賽,通過演講展現活力與風采。
今年新員工入職以來,國家電投江西江口電廠做實關懷關愛新員工各項舉措,以“四心”聯動幫助新進員工盡快適應新環境,進入新角色,融入企業大家庭,為企業發展注入新生力量。
2020年以來,國家電投江西江口電廠工會緊緊圍繞實現“零重傷、零障礙”“零虧損”“零拖期”目標,深入開展“當好主人翁 打好高質量發展攻堅戰”主題勞動競賽,有效激發了全體職工干事創業新活力,為企業促發展、增效益提供了重要支撐。
今年以來,國家電投江西江口電廠全面落實新時代黨的建設總要求和習近平總書記關于青年工作的重要論述精神,以黨團共建鎖定高質量發展“新坐標”,營造黨建與團建“帶動、促動、互動”的良好局面,充分發揮黨組織的戰斗堡壘和團組織的橋梁紐帶作用,為黨建引航高質量發展再添新動能。
今年以來,國家電投江西江口電廠認真貫徹落實江西公司全面推進依法治企工作的總體要求,通過強化學習教育、強化制度建設、強化風險防控以及強化規范經營這“四駕馬車”并駕齊驅,切實提高依法治企能力,為企業高質量發展提供法治保障。
7月22日,國家電投江西江口電廠開展了以“講法治 避風險 促發展”為主題的法治講座,邀請江西心展律師事務所律師為全體干部職工講授《合同法》的相關法律知識。
為扎實推進和諧企業建設,關心關愛職工,近日,國家電投江西江口電廠大力開展“夏日送清涼”活動,把組織的關懷送到職工的心坎上,大大激發了職工們高質量發展的干勁。