青春啟航，驪歌未央，心懷熾熱，奔赴山海。水電七局新員工入職報到系列活動拉開序幕，來自全國各地百余所院校的540余名畢業生懷揣理想與憧憬，應約而來。

為確保迎新工作的順利推進，在公司高度重視與支持下，水電七局迎新小組在多平臺發布《入職報到指南》，并建立溝通群為新員工答疑解惑。此外，公司還特地開通微博官方賬號，以“新平臺”迎接“新血液”，為更多入職員工了解公司提供窗口，并及時回應新員工關切問題。

報到當天，炎炎盛夏，現場準備了一應俱全的防暑降溫物資，確保新員工安全順利入職。迎新小組工作人員早早地在現場等待，迎接新員工的到來。報到期間，志愿者們與新員工親切交流，并提供“一站式”服務：從拍照打卡留念，到進行入職登記、資料提交、黨/團組織關系接收、住宿分配和入住，再到領取入職“大禮包”、食堂就餐等，確保每一位初來乍到的“七局人”能擁有細致、周到、流暢的入職體驗。

為了讓各位新生迅速了解水電七局歷史，締結情感聯系，公司還特地帶領新生們來到公司陳列館參觀。“水電七局源于黃河，根植于大渡河，1965年，第一批由36人組成的先鋒隊從萬里黃河第一壩三門峽，趕往祖國西南腹地……”在講解員介紹下，新員工們凝視著館里一張張照片、一封封信件、一件件舊物，重溫五十八載崢嶸歲月，聆聽大渡河畔動人故事，感悟高質量發展脈搏。

“希望我們共同珍惜相遇在這里的緣分，為我們共同的目標而奮斗，現在，青春是用來奮斗的，將來，青春是用來回憶的。”在入職培訓開班典禮上，來自天津大學水利水電專業的唐辰，代表新入職員工作發言，入職培訓也隨之拉開帷幕。

“我相信，你們的征途將跨越山海，點亮星空！”水電七局黨委書記、董事長張橋為入職員工講授第一課，送出成長寄語，并通過互動趣味測試的方式，勉勵大家摒棄固有經驗思維，懂得“窮則變，變則通，通則久”的道理，在祖國長空放飛青春理想，在七局舞臺激揚青春力量，在人生旅途收獲青春碩果。

此次培訓為期五天，課程涵蓋企業戰略、安全教育、職業發展、企業文化等，積極組織體育項目比賽、結業文藝匯演。在培訓期間，公司領導還將與新員工座談交流，幫助新員工完成角色轉變。

入職培訓

參觀陳列館

夢想啟航