中國電力網(wǎng)訊(通訊員：李志芹) 近日，臨滄鳳慶供電局采用現(xiàn)場+視頻的方式，召開以“顧后果、知敬畏、守底線、做表率”為主題的紀律作風整頓工作第3次會議，全局干部員工、三家承包商負責人共331人參加會議。

　　會議首先開展觸碰三條“底線”典型案例警示教育學習，觀看安全警示教育片和警示教育片，紀委書記通報鳳慶供電局近三年來“酒駕醉駕”等違紀違法典型案例，總經(jīng)理通報臨滄鳳慶供電局2023年以來因工作作風問題被發(fā)文通報、上黑榜、檢討反思及組織調整人員情況。

　　在工作中做得好且表現(xiàn)突出的4名員工進行正面典型案例分享，工作作風不嚴不實、不作為、慢作為的4名員工進行反面典型案例檢討反思，通過正反面的鮮明對比，徹底轉變?nèi)指刹繂T工的工作作風。

　　全體干部員工要堅決守牢“安全生產(chǎn)、依法經(jīng)營、黨風廉政”三條底線，努力營造全局上下安全生產(chǎn)狀態(tài)良好、經(jīng)營管理依法合規(guī)、黨風黨廉風清氣正的安全、健康發(fā)展環(huán)境，以刀刃向內(nèi)的決心和勇氣善于動真碰硬、壓緊壓實責任，來徹底扭轉安全生產(chǎn)違章頻發(fā)、經(jīng)營管理秩序不穩(wěn)和“黃賭毒”“酒駕醉駕”風險潛存的被動局面，重拳出擊整治“第一次提醒、第二次警示仍然我行我素、不以為然”的態(tài)度表象和“不擔當、不作為、不落實、慢作為”的漂浮作風，從思想上構筑一道安全防線，使安全生產(chǎn)成為每個員工的自覺行動和內(nèi)在行動，形成良好安全文化氛圍，有效杜絕安全事故和違紀違法事件的發(fā)生。進一步嚴肅工作紀律，規(guī)范工作行為，推動干部員工作風持續(xù)向好轉變，建設一支顧后果、知敬畏、守底線、做表率與創(chuàng)建一流企業(yè)相匹配的“鐵軍”隊伍。