中國電力網訊  10月24日，國網慈溪市供電公司為期兩周的新員工入職培訓圓滿結束。此次培訓深化了新員工對該公司的歸屬感和認同感，增強了企業的凝聚力，幫助新員工順利完成從校園人到職場人的華麗轉身。

　　培訓分為兩個階段，第一階段圍繞國網慈溪市供電公司概況、組織架構、各類規章制度、公司企業文化、掌握崗位工作必備的專業知識和通用技能等內容，通過理論培訓、實際操作、現場參觀、素質拓展等形式，使新員工全方位了解公司。第二階段涵蓋了溝通力、創新力、執行力、表達力四個板塊。溝通力板塊以專業的DISC測評、團隊演練等方式，幫助新員工能夠“知己解彼”，提升人際敏感度，開啟職場高效溝通。創新力板塊主要分析創新的方法與技巧，激發新員工突破傳統思維定式，打開思路，發現自身的創新潛力。執行力板塊采用游戲、演練、研討等方式，幫助新員工掌握時間管理的理念和方法，提升工作效率，提高執行力。表達力板塊通過學習公文寫作技術，結合金字塔原理，幫助新員工學會結構思考框架，用文字清晰表達心中所想。

　　此外，此次培訓增設了情緒管理、壓力管理、職業生涯規劃等內容，以豐富的活動形式幫助新員工轉變心態，快速融入公司新環境，對于提升新員工綜合素質和職業素養，發揮自我才能，推動企業發展具有重要意義。