本網訊（通訊員 田文亮）“我這個臺區為什么老是有幾戶用電客戶，電能表數據不能及時抄回”、“用手機怎樣熟練應用配槍系統”、“怎樣有效提高電能表上線率”等，這都是麟游分公司2月25日培訓現場，熱情、激烈的討論話題。

      據悉，該公司春節后及時組織110多名員工，擺脫“節日綜合征”，開展為期三天的春季業務培訓會。大會在該公司總經理趙永寧同志的統一安排部署下，由辦公室牽頭，制定詳細可行的的培訓計劃，本著用什么，學什么的培訓原則，拉開培訓帷幕，切實做到“人在崗，心在崗”。
       本次培訓，通過授課、討論、模擬、交流、提問等形式多樣的培訓方式，有序推進。辦公室主要從新聞寫作、OA文件及時處理、營銷部從營業、降損、計量、供電服務、安全監察部從“兩票”管理、“安全三年整頓”工作存在的問題、配網運維中心從配搶系統的應用……等方面，由各部門主任、專責都進行了對陣下藥式的詳細講解培訓。為2021年各位員工徹底扭轉，被動工作為主動作為的工作作風打下良好的基礎。各位參培員工克服種種困難，每天堅持8：00-22:00培訓，受益匪淺。

       25日早，全體員工又聆聽了，省公司組織的應急管理部綜合協調司趙瑞華同志主講的《學習習總書記安全重要論述》視頻會議，在每位員工頭腦中，已經牢牢構建安全防線，堅持“一崗雙責”的工作原則，以嶄新的精神面貌，扎實的工作作風，“擼起袖子加油干”，高質量完成2021年各項工作任務。