華燈初上，國網信通產業集團國電通辦公大樓已歸于寧靜，但財務資產部的燈卻像往常一樣執著的亮著，熟悉倪明偉人都知道她今天又要加班了。

　　倪明偉，現任國網信通產業集團國電通副總會計師，從事財務管理工作三十年。從主管會計到副總會計師，我們能夠看到她對事業的沉靜與專注，對細節及品質的執著與追求。在國網信通產業集團國電通工作的11年里，她始終圍繞企業的經營發展動態調整財務管理策略。2019年，她參與完成資產重組工作，高質量推進業務、財務劃轉各項工作落地落實，實現了劃轉工作的平穩過渡;疫情期間，她頂住壓力協同大家多措并舉，實現2020年降本增效目標。她憑借女性特有的韌性與力量，撐起了財務工作“半邊天”。

　　身邊人對她的評價是：“她在統籌全局、全方位思考問題的同時，又承擔起繁重、辛苦的執行工作。她就像一縷陽光，溫暖了每一個同事。”

　　她是同事眼中名副其實的勞動模范。

　　奮戰一線 不計得失 高質量完成資產重組工作

　　2019年，為貫徹落實國家電網公司黨組和國網信通產業集團黨委關于資產重組的工作部署，國網信通產業集團國電通黨委決定由業務精湛、資歷深厚的倪明偉負責財務劃轉工作。當時劃出項目四千個，劃入項目三千八百余個，面對如此大的工作量，任何人的第一反應都是“這要干到猴年馬月”。然而倪明偉并沒有一絲的猶豫和抱怨，而是立即接過重擔，并開始思慮任務分解事宜。因為此時在她心里只有一個念頭：讓劃轉工作在規定時間內順利完成。

　　然而只憑借決心還是不夠的。近八千個項目劃轉，涉及金額近15億元，這對整個國網信通產業集團國電通來說都是十分重大而又重要的工作。在國網信通產業集團財務資產部的悉心指導下，倪明偉憑借多年積累的經驗，迅速制定執行計劃并與分管領導進行匯報。她將執行計劃精確到小時，并把各項工作落實到每個人，而其中她自己負責的執行工作是最為繁重的。起初分管領導還擔心她會扛不住，但她堅定的眼神透露著她的決心：“我一定能行。”

　　這期間倪明偉幾乎沒有休息，她平均每天呆在辦公室的時間超過一半以上。祖籍上海的她，看起來那么溫和，可她的身軀里竟然蘊藏著如此巨大的能量。

　　2019年9月初至10月中旬，正當劃轉工作進入尾聲時，證監會專項核查工作正式來臨。倪明偉又帶領全體財務人員全力配合證監會對上市標的公司的核查工作，為標的公司順利上市墊定了堅實基礎。

　　面對疫情 迎難而上 全年節約成本費用千萬元

　　2020年，百年不遇的疫情突襲，給企業經營發展帶來了巨大壓力。為了保證財務支持這一大后方的穩固，倪明偉迎難而上，帶領財務資產部，牽頭啟動提質增效工作。

　　在國網信通產業集團國電通公司領導的支持下，在她的不懈努力與精心組織下，相關職能部門及各事業部大協同，通過強化財務預算管控，用好用足稅務、人力等政策紅利，加強人工成本管控等方式，全年節約成本費用千萬元，達到降本增效的目標。

　　因為倪明偉平易近人的性格，下屬們很喜歡跟她談心：“因為您的熱心腸，在大家眼中又枯燥又教條的財務工作‘增分’不少”。在大家眼里，倪明偉不僅熱心，而且總是特別高效，處理問題從不過夜，但只有了解她的人才知道，這種高效是她犧牲無數休息時間換來的。在她的帶領下，財務資產部曾榮獲國網信通產業集團財務工作先進集體稱號，在國網信通產業集團2018年財務調考、ERP應用統考中獲“財務調考優秀組織”、“ERP應用統考優勝團體”稱號。

　　規范管理 創新實踐 全面提升財務工作管理水平

　　財務工作需要細心，更需要熱心和耐心。她是員工眼中的“百問不煩”，因為她總是抓緊一切點滴時間把各類政策研究透，每每遇到員工有疑問，總是能耐心解釋到員工真正了解為止。她更是其他部門眼中的“熱心姐姐”，遇到財務問題有不明白的地方，一個電話她就會耐心地進行業務指導。

　　與此同時，她又是個并不安于現狀，喜歡“琢磨”的財務工作者。多年來，她通過創新實踐，為財務工作的規范化建設做出了大膽的嘗試和貢獻。2020年，為進一步夯實財務基礎工作，在倪明偉的帶領下，在財務團隊的共同努力下，發布了財務核算管理規則及稽核規則。內容包括資金管理規則、主要科目記賬規則、財務決算問題整改規則等在內的日常核算業務規范以及進行常態月度稽核規范。將財務基礎工作做到了規范化、標準化。“我相信倪明偉同志的業務水平及專業眼光，只有對我們單位發展有利的事情她才會去做，所以我一定會支持她。”國網信通產業集團國電通供應鏈管理業務事業部總經理助理王穎說。

　　此外，憑借多年的財務工作經驗，她還將經營性現金凈流量概念融入月度考核，按月下達關鍵業績指標，持續優化考核要點及月度跟蹤要點，為分解物資采購支出額度提供數據支撐，預算準確率達到95%以上，進一步強化了財務預算過程管理。然而面對各種成績，她總是笑著說：“其實我也沒做什么，只是盡最大努力把本職工作做好。”

　　目光長遠 不遺余力 為財務人才梯隊建設貢獻力量

　　一直以來，倪明偉憑著良好的職業道德、精湛的業務技能和嚴謹的工作態度，出色地完成了職責范圍內的各項工作，她曾榮獲國網信通產業集團先進工作者等榮譽。此外她也將人才隊伍建設視為工作中的重要一環，通過輪崗、培訓、建立導師制等方式進一步提升了財務崗位人員的專業素養。

　　作為最繁忙的“導師”之一，倪明偉幾乎是每一位新入職財經類專業大學生的培養導師，她會為“徒弟”們親自制定崗位實習計劃，手把手傳授經驗，讓其快速融入工作。“在我心中，倪姐不僅是良師，更是益友。工作中她對我們很嚴格，但私下里她又是那么謙和可親。”作為徒弟的楊維維說。“2020年元旦財務年結期間，她怕大家晚上加班辛苦，會抽時間給我們包餛燉吃，那就是家的味道啊。”

　　此外，面對大家的問題，她也是耐心解答。尤其是當大家面對困難猶豫不決、一籌莫展的時候，她總能從不同的視角給人點撥，讓人有種豁然開朗的感覺。這應該就是日積月累、精專業務所鑄就的實力與底氣。

　　2020年，財資團隊初步形成老、中、青工作梯隊建設。倪明偉更是培養了國網信通產業集團“財務先進個人”福鑫、國網信通產業集團“財務骨干”楊維維等優秀人才。她個人也榮獲了國網信通產業集團勞動模范稱號。“看到她們在進步，并取得成績，真的比我自己獲得成功還要開心。”倪明偉欣慰地說。

　　其實倪明偉只是國網信通產業集團眾多財務工作者中的一個，她就像一滴浪花，默默地增加著大海的容量。但正是有了如倪明偉一般的財務工作者，才能讓其他業務部門的同事全身心投入市場開拓、樹立品牌的征程和戰場中。她那說起困難云淡風輕的樣子，總是不經意間就感動你我，成就了一道別樣的巾幗風采。