中國電力網訊 “無票作業不能犯，違章指揮不能干，強令冒險要杜絕，擅自擴大要忌憚。無監護人是禁忌，措施安全方可參，防護用品要佩戴，安全合格放在前。”......近日，由河北華電石家莊熱電有限公司(以下簡稱“石熱公司”)員工編寫的“安全生產禁令順口溜”在該公司盛行。

　　石熱公司自十三條“安全生產禁令”頒布以來，各級人員從“學禁令”、“議禁令”到“守禁令”，以落實“禁令”為契機，進一步壓實全員安全生產責任，全方位夯實內部安全管理基礎，深入開展風險隱患排查治理，大力查處各類違章現象，堅決遏制事故發生。

　　強化組織，層層貫宣。該公司領導多次利用早調會、周例會、月度分析會部署安排安全生產禁令的宣貫、落實工作，安全環保部組織各部門利用安全活動日、專題班等形式，積極組織安全生產禁令的學習，并開展全員考試，公司連續三次對中層干部、安全管理人員、普通員工以及“兩外”人員進行了抽考，確保安全禁令入腦入心。

　　吸取教訓，落實責任。各部門召開專題會議，結合集團公司今年來連續發生的四起人身傷害事故，組織員工認真學習石熱公司近年不安全事件匯總，深入討論、吸取教訓，積極推進“學禁令、嚴管理、反違章、硬安全”活動的落實。按照“管生產必須管安全、管業務必須管安全”、“誰主管誰負責、誰簽字誰負責”、“履職盡責、失職追責”的原則，落實各級人員安全主體責任，杜絕各類違章行為的發生。

　　總結經驗，固化提升。該公司利用即時通、微信群等載體及時推送宣傳“安全生產禁令”內容，通過例會集中學、小組討論學、工作間隙學等方式，對十三條“禁令”逐項學、反復學，確保宣貫到全員，宣貫到崗位。同時對標禁令，認真開展排查，安排部署專人專項負責，梳理涉及人員傷害的作業環節和風險點，全面強化作業許可和風險管控，落實監護人員及職責，確保風險防范措施落實到位。同時對“安全生產禁令順口溜”等禁令學習、落實中的好做法、好經驗提煉匯總，在公司范圍內學習交流，固化成果，不斷提升安全管理水平。