電建核電公司承建的沙特吉贊電站項目是目前在建全球最大 IGCC（整體煤氣化聯(lián)合循環(huán)）電站，同時也是國家實施“一帶一路” 發(fā)展戰(zhàn)略上重大基建項目，這樣的國際大項目自然少不了外籍員工的參與，正是這群皮膚黝黑的外籍員工和中國電建的鐵軍男兒一起，用實干擔(dān)當(dāng)?shù)膹妱抛藨B(tài)扛起“一帶一路”基建重任，他們用實際行動為中國企業(yè)推動“一帶一路”倡議開花播下了一顆屬于自己的種子。

初入電建展鋒芒

在這眾多的外籍工程師當(dāng)中，有這么一個人，他叫SUDHAKAR（舒達克），他也許不是最突出的一個，但是他絕對是最具有代表性的一個。在他身上有著敢打敢沖的的干勁兒，無畏酷暑和風(fēng)沙，始終奮戰(zhàn)在施工一線。舒達克作為一名焊接工程師，能夠熟練的掌握英語、阿拉伯語、烏爾都語三種語言，他憑借嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，科學(xué)有效的工作方法，敢于挑戰(zhàn)的工作熱情，用實際行動來表達著自己對待工作的態(tài)度。

2016年，舒達克通過屬地化招聘加入電建核電公司這個大家庭，從此與“中國電建”結(jié)下了不解之緣。剛開始加入中國電建這個團隊的時候，他主要從事后場管道系統(tǒng)的預(yù)制驗收工作。在沙特吉贊項目招聘的焊工和安裝工多為“印巴”籍員工，很多人不會說英語，溝通交流困難，舒達克利用他掌握烏爾都語的優(yōu)勢，積極協(xié)助中籍管理人員進行外籍焊工和安裝工的管理工作。

為提高預(yù)制管道預(yù)制的合格率，針對焊接預(yù)制過程中的主要控制點和焊接質(zhì)量通病，他將中籍技術(shù)人員編寫的英文版的培訓(xùn)資料翻譯成烏爾都語，針對焊絲的保管、管道的對口、管道焊接溫度控制，到焊口打底、填充等過程中不同直徑焊絲的選擇等一系列細節(jié)，協(xié)助中籍對外籍勞工進行全面培訓(xùn)，確保所有焊工和安裝工徹底掌握預(yù)制的工藝和流程，最終創(chuàng)造了項目部99.7%焊口合格率的記錄，獲得了項目部的高度肯定。

世上無難事，只怕有心人

作為焊接工程師的舒達克，焊接質(zhì)量管理是他的強項，但隨著預(yù)制工作的結(jié)束，他的工作不像以前那么繁忙了，工作也由后場預(yù)制轉(zhuǎn)到了現(xiàn)場的安裝調(diào)試。為了更好的適應(yīng)現(xiàn)場安裝調(diào)試工作的進行，他報名參加了阿美消防部門組織的消防工程師培訓(xùn)，并順利的取得了合格證書。從而完成了一個焊接工程師到消防工程師的華麗轉(zhuǎn)變。

消防系統(tǒng)的設(shè)計、安裝、調(diào)試全部遵循阿美及NFPA標(biāo)準(zhǔn)。消防系統(tǒng)的最終驗收是由當(dāng)?shù)氐陌踩块T和消防部門同時進行的。由于前期的設(shè)計原因，造成消防空壓機、雨淋閥系統(tǒng)FDC、全覆蓋法蘭墊片等施工遇到問題，在開工前，舒達克積極配合中籍技術(shù)人員查詢相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)并對比不同標(biāo)準(zhǔn)對同一問題的不同解釋，在與業(yè)主的技術(shù)討論會中及時為中籍技術(shù)員工提供了資料支撐，推動了與業(yè)主的談判進程，同時也極大地推進了系統(tǒng)安裝驗收工作的進行。

在阿美的管道系統(tǒng)施工中最復(fù)雜的資料整理就是水壓包資料，一個完整的水壓包涉及的所有焊口試驗合格報告（PT、RT、PMI、FT、HT）、法蘭螺栓力矩報告、螺紋接口驗收報告、以及相關(guān)試驗程序及圖紙。水壓包焊接及管道質(zhì)檢員審核簽字后提交業(yè)主質(zhì)量部門審批，由于水壓包涉及的內(nèi)容資料較多每個水壓包的審核周期一般為7-10天，周期長，他積極的配合業(yè)主的水壓包的審核工作，針對水壓包和現(xiàn)場存在的部分缺陷，積極與業(yè)主溝通盡可能少的出現(xiàn)A類缺陷，加快了現(xiàn)場的水壓進程。

疫情期間的巴鐵情

在困難和災(zāi)難面前，最能體現(xiàn)一個人的擔(dān)當(dāng)。來勢洶洶的新冠病毒在全球迅速蔓延，沙特吉贊項目防疫形勢也日益嚴(yán)峻，特別是由于外籍員工宗教信仰的差異化，無形中給防疫工作的進行增加了很大的難度，外籍員工不遵守項目規(guī)定的情況時有發(fā)生。

為了抗擊疫情及穩(wěn)定外籍員工隊伍，項目部根據(jù)集團和公司要求在項目部范圍內(nèi)實行中外籍網(wǎng)格化管理 。舒達克工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，毅然決然擔(dān)當(dāng)起了外籍員工網(wǎng)格長，負(fù)責(zé)現(xiàn)場20多位外籍員工的防疫管理。舒達克不懼疫情，在自己做好安全防護的前提下，始終堅守戰(zhàn)斗在抗疫一線。

他負(fù)責(zé)網(wǎng)格成員的日常體溫檢查，通過心理疏導(dǎo)，幫助負(fù)責(zé)網(wǎng)格內(nèi)的外籍員工始終以樂觀、積極的心態(tài)應(yīng)對疫情，配合項目部做好日常的防疫宣傳培訓(xùn)、生活工作區(qū)域消毒、缺勤人員的追因報告、個人衛(wèi)生監(jiān)測等。他時刻關(guān)注成員的思想動態(tài)，做好成員的疫情防控及維穩(wěn)工作，為項目部的防疫工作作出的巨大努力。

為提高外籍員工的自愿接種率，舒達克作為網(wǎng)格長帶頭注射疫苗，并積極配合項目部給網(wǎng)格員講解疫苗接種的重要性，主動進行疫苗宣講工作，打消了部分員工的顧慮，截至目前，負(fù)責(zé)網(wǎng)格的外籍員工均完成兩劑疫苗的接種工作。

沒有一個春天不會到來，花開春暖，疫情終會消散。在吉贊項目抗疫及施工工作中，“巴鐵”舒達克選擇了和我們站在一起。如今，舒達克在紅海之濱用智慧和汗水小心翼翼地呵護著心中那顆象征中巴友誼的種子。中國電建人敢于攻堅克難的精神不變，締造精品工程的夢想如一，展望企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的愿景，相信它們必定會茁壯成長，向著陽光燦爛綻放。

工作中的舒達克

舒達克（右）與業(yè)主溝通中

對網(wǎng)格員進行疫苗接種宣講