“在黨最需要的時候,我將把自己的生命獻給黨和人民,絕不給我們黨丟臉,絕不給中華民族丟臉!”在“紅色寶藏——百年黨史百人講”的錄制現場,電建地產華中區域黨委書記、副總經理李春陽以“劉老莊連的故事”講述了抗戰精神背后的熱血故事,其深情表達令全場為之動容、受之洗禮。
2021年是中國共產黨成立100周年,亦是“十四五”的開局之年。自全黨深入開展黨史學習教育以來,電建地產華中區域緊扣“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的要求,聚焦電建地產“運營年”的目標,統籌推進、創新方式,做足“三大功夫”,實現“擴大覆蓋面、增強滲透力、提高有效性”,以高質量黨建引領凝聚企業發展力量。
動靜相宜 加強“學”的深度
華中區域黨委堅持領導帶頭,把學習黨的創新理論成果、習近平總書記的最新講話和指示批示精神作為黨委會“第一議題”以及中心組學習的重要內容,并明確學習前中后的各項要求,規范個人自學、專題研討、主題聯學、撰寫筆記等形式,為全體黨員干部作出示范、當好表率。區域各黨支部把黨史學習教育四本“指定書目”作為重要材料,每月開展貫徹“七一”重要講話精神專題學習,使黨員職工在書本里找尋紅色的記憶,在革命歷史中收獲人生思考。
自3月始,區域在電建通、黨員群開設“黨史百年天天讀”欄目,以中國共產黨不同時期的典型事例、歷史人物、精彩故事為主干,全景式回顧黨的偉大歷程和輝煌成就。通過每日不間斷更新,督促黨員職工每天聽黨史、學黨史,牢記共產黨人不忘初心、砥礪奮進的先進事跡。
“悠悠歷史,滾滾江河,百載年華倏忽而過。憶往昔崢嶸歲月,看今朝百舸爭流,我輩電建青年,自當勇立潮頭!”除了理論學習,黨員們一方面踴躍參加“讀經典·溫黨史·提正氣”朗誦比賽,甄選出《可愛的中國》《祖國啊,我親愛的祖國》等14篇名作,將文人志士們的赤子之心娓娓道來,每每讀到抒發真情之處,不免情緒振奮、慷慨激昂;另一方面,以“學黨史 悟初心”書畫活動為契機,通過筆觸抒發學習感悟,或潑墨描繪紅船故事和大好河山,或揮毫書寫“勇當先鋒”“砥礪奮進續新篇”的壯志,或用文章與詩歌表達“我心向黨再出發”的初心。
此外,黨員們走進武昌農民運動講習所紀念館,重溫入黨誓詞以及全心全意為人民服務的宗旨;走進毛澤東同志故居,見證以毛澤東為代表的革命先輩們為了國家前途而嘔心瀝血、不畏艱辛、積極探索的精神;走進中共五大會址,回顧我們黨波瀾壯闊的革命歷程;聯合項目所在社區、參建單位黨工委,走進岳麓書院,接受《岳麓山的愛國情懷》之洗禮。通過這些沉浸式的體驗、跨越時空的“對話”,感悟黨的百年崢嶸,有效提升了學習教育的感召力、感染力。
剛柔并濟 激發“悟”的能量
華中區域黨委堅持“項目建在哪里,黨旗就插在哪里”,針對合作項目增多、人員調動頻繁等問題,在組織架構及人員落位重新確定后,及時調整黨組織架構,確保黨支部設置與區域生產經營、組織管理步驟相對接,形成穩固的黨組織“剛性覆蓋”,便于打通學習教育的“最后一公里”。
按照公司整體要求,區域設置專職紀委書記、紀檢監察崗,進行紀委委員選舉,修訂黨風廉政及反腐敗工作相關制度,使得職能定位更加明確、主責主業更加聚焦。并且,緊盯財務、營銷等關鍵崗位,緊盯五一、十一等重要節點,開展即將交付項目的履職監督,嚴明“剛性要求”,深入專項檢查,筑牢學習教育“保護線”,織密生產經營“監督網”。
此外,區域黨委領導班子、各黨支部書記及先鋒模范分別講黨課,黨課內容將學習黨史、戰略規劃、區域現狀、業務工作相結合,立足實際、突出特色,使黨員群眾“聽得懂、能領悟、可實踐”,進一步補足精神之鈣、把穩思想之舵。區域黨委書記、副總經理李春陽帶頭講《銘記黨史 砥礪奮進 為區域謀新篇求突破貢獻力量》,引經據典地闡述了中國共產黨的光輝歷程,回顧了區域14年的風雨歷程,要求區域員工用發展的思維看待工作,真正做到“學思用貫通、知信行合一”。區域副總經理、長沙城市公司總經理周威則結合百年智慧、宏觀政策、行業趨勢及公司“十四五”規劃,幫助員工理清思路,鼓勵員工凝聚共識,奮力沖刺年度目標。
同時,利用公司內外網、微信公眾號、抖音視頻號等平臺,開設“學黨史 悟心得”“小中陪您學黨史”“黨史中的紀律”“漫畫說紀”等專欄,舉辦“黨史故事分享”主題黨日活動,剛柔并濟、推向深入,讓黨員群眾“學有所思,學有所悟,學有所得”。區域黨委與行政辦公室還組成了一支采訪小隊,利用午飯后的休閑時光,在工位、電梯間、項目一線等地,隨機對員工進行“黨史知識快問快答”,既檢驗學習成果,又普及黨史知識,激發員工的學習積極性。
坐言起行 強化“用”的實效
十九屆六中全會通過了《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經驗的決議》,其序言第一句便強調“中國共產黨自一九二一年成立以來,始終把為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興作為自己的初心使命……”
中國共產黨一直同人民想在一起、干在一起,帶領人民以不可阻擋的步伐邁向偉大復興。在黨中央、國資委黨委、上級黨委的領導下,華中區域總部始終堅守“全心全意為人民服務”宗旨,制定《“我為群眾辦實事”實踐活動方案》,征集職工群眾的意見,通過問卷、走訪、座談等多種形式梳理出7類重點工作任務,用職工群眾的滿意度檢驗工作成效。
區域黨委攜手工會、團委發起點亮“微心愿”活動,匯聚各部門、項目的力量,幫助職工完成心愿。職工或在“微心愿”寄語墻上張貼心愿,或通過公共郵箱投遞愿望,例如“一套書籍、小型健身器材”等物品,“發展一個愛好、完成一場馬拉松”等個人希冀,以及“公司發展、疫情退散、世界和平”等美好愿景。此外,開展全員疫苗接種、核酸檢測及健康體檢,舉辦季度生日會、組建羽毛球及瑜伽課興趣小組、夏季送清涼至一線、慰問退休與困難職工、設置能量補給站等等,感謝職工的付出與奉獻,全方位關心關愛員工。
區域青年走出辦公室、項目工地,來到武昌江灘,為母親河清理垃圾,并進行分類投遞,身體力行倡導綠色文明意識;來到湖北黃岡市童張家小學,捐贈文具及書籍,為留守兒童們架起一道了解世界的智慧橋梁;來到關山街道退役軍人家庭,送上慰問物資,表達對軍人們的崇高敬意;來到云南劍川縣,購買扶貧農產品,幫助當地實現創收增收,為鄉村振興貢獻了一份自己的力量。
乘勢而上開山河,風雨無阻向前進。過往,華中區域扎實深入開展黨史學習教育,圍繞“一完善”、形成“五提升”、助力“三保障”,以高質量黨建融合生產經營,形成干事創業的強大動力;未來,華中區域將以更加堅定的立場、更加自覺的行動、更加昂揚的干勁,引導員工在一線學思踐悟、深學篤行,推動各項工作展現新面貌。
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