中國電力網訊　為加強廉潔文化建設，營造清正的干事創業氛圍，強化廣大干部職工的廉潔從業意識，近期，烏蘭察布供電公司紀委開展“廉韻傳烏電清風潤心田”廉潔文化教育主題活動。該公司以廉潔文化進班子、進部室、進班組、進崗位、進家庭的“五進”活動為載體，通過開展形式多樣教育活動，推動廉潔文化建設常態化制度化，引導黨員干部職工知敬畏、存戒懼、守底線。

　　開展“清風課堂”廉潔文化學習活動。公司黨委要求各支部、各單位有重點有針對性地利用支委會、專題學習和主題黨日等各類載體，認真學習習近平總書記關于廉潔文化的重要論述、中共中央關于加強新時代廉潔文化建設的意見》等內容。在學習研討的基礎上，形成關于廉潔文化的心得體會文章，提高領導人員的政策理論水平和廉潔素質。各紀檢書記講授一次廉潔文化主題的黨課，深入一線班站所組織開展廉潔巡講，以理想信念教育提高黨性覺悟，以涵養廉潔文化夯實不忘初心、牢記使命的思想根基。組織開展一次黨紀黨規廉政知識測試，并通報測試成績?？梢院w政治理論、黨紀黨規、法律法規、廉潔文化等內容，以考促學、以考促廉、以考明紀。

　　開展“廉韻悠遠伴我行”作品征集展播活動。各單位組織創作文學作品、藝術作品、新媒體作品等各類文藝作品，選擇優秀作品在公司“廉韻烏電”微信公眾號、局域網、 廉潔文化基地集中展播。

　　開展“諾廉話廉浸潤人心”廉潔警示教育活動。各黨支部“黨員無違規違紀違法”承諾活動。與全體黨員簽訂“黨員無違規違紀違法”承諾書，對照黨章要求，結合崗位 實際，提出具體承諾內容，通過宣傳欄等方式進行公示，黨支部對黨員承諾踐諾情況進行評價，切實增強黨員帶頭遵規守紀、廉潔從業的意識。根據不同業務領域、不同崗位干部員工的特點，有針對性 地組織開展廉政關愛談心談話，指出存在的廉政風險和危害，重申黨紀法規，明確提出遵章守紀的要求，對存在傾向性、苗頭性問題的干部職工，及時給子提醒教育，敲廉政警鐘，筑反腐防線。認真貫徹“懲前毖后、治病救人”方針，對本單位受處分人員進行回訪，體現組織的關心和愛護，最大限度化解消極因素，激勵受處分人員認錯改錯、擔當作為。

　　開展“紅色基因傳家遠 廉潔公明正家風”活動。廉政家訪活動。公司紀委對新提任年輕干部開展廉政家訪，通過贈送廉潔賀卡、廉潔文化書籍、親情廉政談話、發送助廉倡議書等方式，引導干部學習中華民族優秀家風家教及其內 涵、路徑、理念，理解優秀家風的時代價值，做到廉潔修身、廉 潔齊家。征集家風家訓。學習古代先賢、近現代名人的家風家訓故事，總結自己家庭的家風家訓，挖掘家風家訓背后的故事，圍繞以愛國、修身、律己、誠信、勤廉、敬業、節儉等內容展開，要 求文字精煉，情感真實，內涵豐富，語韻優美。