7月1日，山東濟南供電公司組織員工觀看了慶祝中國共產黨成立100周年大會直播，并在大會結束后以主題黨日等方式認真學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神。

　　年初以來，濟南供電公司落實國家電網有限公司“基層黨建創新拓展年”部署，開展“紅色賦能 電靚泉城”創新實踐，以一流黨建引領一流企業發展。

　　堅持黨建領航筑牢思想基礎

　　4月9日，濟南供電公司開展黨委理論學習中心組“學黨史、礪初心、擔使命”紅色教育實踐活動，開啟了該公司黨委理論學習中心組黨史學習教育實景教學第一課。

　　濟南供電公司黨委堅持把政治建設擺在首位，不斷強化理論武裝，筑牢思想基礎，嚴格落實“第一議題”制度，在黨委會、黨委理論學習中心組和“三會一課”上學習習近平總書記重要講話和指示批示精神。年初以來，濟南供電公司黨委理論學習中心組集體學習9次，建立黨建工作聯系點18個，開展“四個一”活動15次組織黨支部開展“感悟百年黨史、傳承紅色基因”等主題黨日活動7次。

　　濟南供電公司黨委創新構建“分眾化、系統化、清單化、示范化”黨史學習教育推進模式，編制分類指導書、學習任務卡、紅色教育實踐基地地圖，每月開展“學黨史強黨性、悟思想守初心”等主題黨日活動。該公司還組建青年黨史學習教育小組，3月以來，開展3期“青春尋訪·薪火傳承”實踐活動，聆聽老黨員講黨史。

　　加強基層組織建設提升黨員隊伍素質

　　6月30日，濟南遭遇雷雨大風天氣，濟南供電公司輸電運檢中心黨支部組織16名黨員分片區巡檢供區內的31條輸電線路。在急難險重任務中，濟南供電公司發揮黨支部戰斗堡壘作用，黨員主動帶頭參與各項搶險工作。

　　濟南供電公司黨委下設157個黨支部，共有黨員3157名。該公司黨委分析基層黨支部標準化建設要點，從“做什么”“怎么做”“做到什么程度”三方面入手，幫助黨支部梳理工作內容、規范工作流程，形成“三本六盒一證”標準化管理模式。為促進市縣公司基層黨組織工作共同進步，該公司成立“三問三促”黨建輔導團，開展一站式問診活動，幫助基層黨組織彌補短板、提升弱項，針對基層黨組織工作中的具體問題答疑解惑。該公司市縣一體配齊157名黨支部黨建專責，開展定崗位、定職責、定獎懲“三定”管理，確保責任落實到崗、到人、到位，形成了“書記抓總、支委分工、專責輔助、黨員支撐”的履責管理體系。

　　濟南供電公司黨委狠抓基層黨員隊伍素質提升，創新實施“黨史理論+情景教學+黨性修養”培訓模式，今年已開展黨建專責培訓4期、“紅色賦能”黨員輪訓2期、入黨積極分子和發展對象培訓班1期，累計356人參加培訓。

　　黨建工作與生產經營深度融合

　　濟南供電公司黨委找準黨建與業務融合的切入點、突破點，堅持“黨委抓統領、專業抓融合、支部抓落實”工作思路，做到改革發展推進到哪里，黨的基層組織就跟進到哪里，把黨建工作優勢轉化為改革發展優勢，用改革發展成果檢驗黨建工作成效。

　　把生產經營難點作為黨建工作的重點，把生產經營需求作為對黨建工作的要求——濟南供電公司實施“黨建+”營商環境、安全生產和提質增效等項目，在為民服務第一線、生產建設主戰場、急難險重最前沿，促進黨建與生產經營深度融合。

　　在優化營商環境方面，濟南供電公司開展“在泉城·全辦成”行動，簡化業擴報裝流程，將高低壓業擴報裝環節精簡至3個以內。在提質增效方面，該公司開展“財務經營+黨建”強基創優行動，明確重點推進事項，進一步推動提質增效。在安全生產方面，該公司扎實開展“五查五嚴”風險隱患排查整治等行動，組織黨員在檢修、服務一線亮出身份，當先鋒、作模范，完成安全生產三年專項整治行動“一下一上”階段性任務。

　　圍繞加強黨的建設、服務發展大局，濟南供電公司設立“黨員示范崗”“黨員責任區”，細化黨支部和黨員日常管理機制，豐富實踐內涵和評價手段，將黨建工作具體化、業務工作載體化，開展基層支部樹標桿、黨員身邊無違章等活動，激發干事創業的積極性、主動性和創造性。