中國電力網訊  庚子鼠年，國能銅陵發電公司積極落實集團公司建設世界一流示范企業的戰略部署，把握安全本質，克服疫情困難，注重科技攻關，逐鹿營銷市場，完成全年量化目標30項，晉升為全國安全文化建設示范企業，蟬聯“全國電力安全生產標準化一級企業”稱號，保持“全國文明單位”榮譽稱號，成為安徽省和諧勞動關系示范企業，一流創建信心滿滿，神采飛揚。

　　組織保障精心搭建創一流

　　2020年2月，該公司啟動創建世界一流示范企業工作。一年來，成立以總經理、黨委書記為組長的創建領導小組，下設創一流辦公室，創建工作年初有部署、季度有檢查、年終有考核。在組織保障上，形成橫向“黨政工團”齊抓共管，縱向公司、部門(單位)、班組分層負責網格體系，保證了主要領導負責抓，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實。

　　為使員工全面了解創建工作進展，全員營造創一流干事創業氛圍，該公司對內查缺補漏強短板，對外對標、收資學習促提升，制訂了《銅陵公司創建世界一流示范企業精神文明建設工作專項方案》，明確了12項創建具體措施。將《方案》分發到各部門、各黨支部、各班組;每月編印《創一流動態》簡報，在廠區內外增設“創一流”宣傳標語，在公司網站開設“創一流”專欄，鼓勵員工獻計獻策，參與創建。

　　該公司黨委班子加強對創建工作的組織安排和檢查指導，及時協調解決創建過程中出現的新情況、新問題，及時總結提煉專項工作中的亮點，加強補短板、強弱項等方面的分析，制訂提質增效行動計劃安排55項，認真查找更具有競爭力的業績和指標，制定16項登高計劃。隨著創建活動的不斷深入，各項工作在一流管理體系中變得更加規范、精細。

　　精細檢修技術攻關爭一流

　　該公司年初，成立了七個技術攻關項目組，全年完成#1機組A修#1汽輪機通流改造、主輔DCS一體化改造、#1爐再熱器進口集箱更換、500kV斷路器保護和短引線保護升級改造等項目重點項目，把防“四管”泄漏、防保護誤動拒動作、機組防“非停”作為排查和預防重點。加強了檢修費、材料費控制，較好的完成預控目標。A修期間，對抗燃油潤滑油反復處理，提高有品質重復利用，節約油成本60多萬元。

　　利用兩臺機組輪停機會，對對外供熱管道實施了接口和管道安裝;組織新增碼頭卸煤線項目的調研、可研分析、項目施工準備，完成招標;脫硫廢水、氨站液氨改尿素等重大重點項目有序推進;通過請進來的方式，邀請設備廠家、電科院、兄弟電廠專家，借助技術力量解決生產疑難問題，協同解決吸收塔穿孔漏漿、主機小機瓦振動偏大等問題。

　　生產經營效益增加創一流

　　迎峰度夏期間以創無異常班組無異常專業為抓手，壓實班組、專業責任，調動值長、專業主管積極性，強化安全生產管理，對違章和安全責任事故零容忍，加大監盤、巡檢、重大操作、缺陷處理、兩票三制執行、勞動紀律、風險預控等方面的檢查力度，蟬聯安徽省迎峰度夏勞動競賽二等獎。

　　加強調度溝通，狠抓兩個細則。節能降耗扎實推進，成為中電聯對標優勝機組。港華燃氣供熱項目新突破，年度累計安全供熱2.4萬噸;拓展中水利用途徑，累計利用中水35.96萬噸;粉煤灰等副產品利用或銷售躍上新的臺階，發電外效益持續增加。

　　深入開展“安全環保風險防控年”活動，及時發現并消除檢修發電機轉子匝間短路等重大安全隱患，高分通過集團技術監督檢查，全年人身事故、設備事故、環境污染3項指標均為0起，成為集團安全環保一級企業。

　　科技攻關人才引領創一流

　　該公司以一流創建為契機，打造“技術一流”、“人才一流”隊伍，加強科技創新管理，加大科技創新投入。在實際生產運營中，根據生產運行實際情況加快科技成果轉化，將新技術、新工藝、新材料用于生產，為安全生產保駕護航。先后將鍋爐受熱面納米涂層材料應用、空預器風量分切防堵塞技術等多項科技創新項目應用到生產現場，取得了良好效果，多項專利獲得國家知識產權局授權。

　　該公司設備部員工劉崗成為科技創新領頭羊，2020年，他個人申報國家發明專利、實用新型專利8項并通過國家知識產權局審批受理;撰寫2篇論文在國際學術會議發表;申報《科技創新助力一體化運營戰略實施》項目獲評“2019年度國家能源集團獎勵基金”一等獎;組織實施的《鍋爐受熱面高溫腐蝕結渣防護安全納米涂層與煙汽水協控技術的研究及應用》科技項目取得良好實施效果并高水平通過以中組部“青年千人計劃”專家為組長的專家組驗收。

　　該公司加大特殊人才激勵力度，對取得法律、會計、安全、審計等特殊專業資格證書的予以薪酬激勵，對科技創新型人才實行差別化薪酬待遇。該公司員工全年發表論文90多篇，申請受理、授權專利11項，獲得“集團科技創新先進單位”稱號;積極推進集團信息化集中管控系統建設，1名員工獲評集團ERP建設先進個人。

　　黨建宣傳持續發力創一流

　　該公司黨委高度重視新聞宣傳工作，改進新聞宣傳方法，發揮宣傳喉舌作用。加強通訊員隊伍建設，年初聘任專職宣傳專職1名，首席通訊員1名，公司級通訊員17名，組建一支業務精、素質高的宣傳隊伍，確保每個部門、班組通訊員全覆蓋;建立新聞宣傳微信群，制定新聞宣傳工作要點，定期在群內進行發布。

　　該公司黨建工作與生產經營深度融合，首席通訊員工作室掠影作品《青青園中葵》入選首屆“中國電力優秀品牌故事匯”案例征集，從建立首席通訊員制度、加強通訊員隊伍建設、細心策劃樹形象三個方面講述了該公司通訊員建設現狀，展現了公司通訊員，尤其是首席通訊員筆耕不輟、砥礪奮進的精神品質;該公司編撰的“與最好同行”企業文化叢書《爭光》、《出彩》、《看齊》、《戰疫》4部圖書、被銅陵市圖書館永久收藏，“與最好同行”成功當選第四批安徽省文明單位創建十佳品牌，為銅陵城市文化的沉淀作出一份貢獻。

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