“根據當前時間節點，可能存在收受禮金禮品，也可能存在工程項目變更、計量，資金支付可能存在不正當利益輸送……。”這是1月18日，在電建生態公司所屬深汕生態公司聯合黨支部擴大會議上，黨員干部就當前黨風廉政和反腐敗工作形勢進行討論分析的發言之一。

針對工程建設領域最易滋生腐敗的特點，特別是在春節等傳統節日的重要時間節點，深汕生態公司聯合黨支部及時召開黨風廉政分析會，在總結去年黨風廉政建設和反腐敗工作，以及傳達學習股份公司和電建生態公司黨委、紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作相關文件精神的基礎上，結合深汕特別合作區4個在建項目的實際情況，進行全面分析排查，認為當前黨風廉政建設可能存在的風險點有：春節、元宵、端午等傳統節日收受禮金禮品；工程項目變更、計量，資金支付可能存在不正當利益輸送；干部職工教育存在形式單一，學習浮于表面，員工的識別能力和防范意識不強；一些干部對“四風”問題還存在認識不到位，沒有把工作中圖形式、不負責任、辦事不力、生活上追求享樂等也是違反“四風”等問題。

針對可能存在的問題和不足，深汕生態公司聯合黨支部提出“六要”：即，要強化員工政治理論教育，加強學習黨的十九屆五中全會精神，結合個人崗位職責學習，力求做到以理論指導實踐工作，以實踐促進理論學習；要豐富學習教育形式，提高員工學習興趣，創新學習形式，切實做到將政治理論學習與業務結合并同步進行；要保持反腐敗高壓態勢，不折不扣執行中央“八項規定”，在重要節日組織開展明查暗訪，層層傳導壓力，杜絕公務車管理、公款消費、公款送禮、公務接待管理等隱性腐敗問題發生；要加強工作過程的監管，確保監管過程無死角，嚴格執行“三重一大”決策機制，工作做到那里，監管就跟到那里，不走過場，真正把好廉政關口；要加強效能建設，提高工作效率，持續強化制度的執行落實，嚴格執行請銷假制度，鼓勵引導員工加強專業技能知識的學習，切實提高工作效率；要堅持“打鐵還要自身硬”理念，全面加強班子建設，提高全員拒腐防變的能力，不該拿的堅決不拿，不該吃的堅決不吃，不該去的堅決不去，落實執行好“從嚴治黨”方針，努力營造清新的發展環境，更好的服務于公司高質量發展。