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水電一局“講紀語,傳廉音”厚植廉潔文化土壤

水電一局發布時間:2022-05-25 10:11:14  作者:郭麗莉

“政治引領要聚焦責任擔當,示范引導要聚焦品牌創建。”水電一局紀委以年度“講紀語,傳廉音”廉潔文化主題活動為落實“雙引雙建”工作的先發舉措,以黨建引領創建清廉企業為目標任務,創新開展廉潔文化宣教活動,激發企業文化建設驅動力,全力以赴確保“雙引雙建”落實落地,為保障企業高質量發展營造風清氣正的干事氛圍。

求木之長者,必固其根本——厚植廉潔文化土壤。讓廉潔文化的種子在每個人心中生根發芽,需要不斷培厚其生長的土壤,營造良好的生長環境,不斷增強黨員干部的廉潔自律意識,從思想上固本培元,提高黨性覺悟,增強拒腐防變能力。近年來,水電一局黨委始終堅持以高質量黨建引領保障企業高質量發展,持續推動企業黨風廉政建設和反腐敗工作,將廉潔文化建設融入黨的建設和經營業務全過程,打造“陽光一局”“幸福一局”文化品牌,促進“不敢腐、不能腐、不想腐”體制機制建設,切實增強廣大職工對廉潔從業核心理念的認同感,涵養清廉政治生態。一局紀委以培育廉潔價值理念為核心,以建設廉潔文化陣地為載體,以開展廉潔文化活動為手段,以“眼耳腦心”工作模式切實推進廉潔文化“四必進,五融入”。通過扎實開展“送教育到基層”、打造“訂單式”培訓,“廉潔文化進機關”、“講紀語,傳廉音”等系列主題活動創新開展廉潔文化教育,受教人數多達8萬余人次。

以史為鑒,傳承紅色精神——傳統文化激發創新活力。“撫今追昔憶忠烈,鑒往知來守初心。”企業傳統的延續與再造,就是文化的優化與創新。水電一局始終堅持“黨建統領、戰略引領、文化驅動、管理圖強”,將賡續紅色血脈和“干”的文化落到實處,教育和引導黨員領導干部心懷“國之大者”,著力在“引”的縱向延伸和“建”的橫向聯動上下功夫,聚焦重點領域和關鍵崗位的廉潔教育帶動整體廉潔文化建設的提升。一局紀委堅持強基固本與守正創新相結合,開展“廉聲入耳,激濁揚清”廉文誦讀賞析活動,通過黨員干部化身“廉主播”的形式,“聲”臨其境教育引導黨員干部以先進文化啟智潤心,以高尚道德砥礪品格,讓廉潔文化的新風正氣不斷充盈。特別策劃物資采購、經營管理、財務資金等廉潔風險點警示教育主題,在廉政詩歌的鑒賞、誦讀中,感悟廉潔精神,增強廉潔意識,在全局形成了頌廉傳廉促廉的熱潮。

以學促廉,以廉促效——促進廉潔文化建設長效機制。水電一局紀委堅持宣教形式與教育效果相兼顧,通過黨委理論中心組、“第一議題”、紀委會等加強對廉潔從業方面有關制度學習研討,綜合運用廉潔談話、日常提醒、警示教育等多種形式發揮教育引導和促學促廉作用。為實現廉潔文化宣教的視覺全覆蓋,一局兩級紀委打造立體化、多角度的“陽光一局”廉潔宣傳矩陣,以展板、承諾墻、黨建長廊等為載體,將“廉”文化時刻映入眼簾。創新開設“講紀語,傳廉音”專欄,將廉潔從業的要求融入崗位職責,做到“掌上平臺”時時警廉,以行動踐廉、教育倡廉、監督促廉,推進廉潔文化進部門、進項目、進崗位。完善廉潔從業制度體系,在涉及物資采購、合同簽訂等行權活動和關鍵環節,實行廉潔協議、廉潔承諾監督約束機制,將廉潔文化建設情況納入黨風廉政建設和反腐敗工作責任制考核內容,制定深化廉潔文化建設實施意見,健全完善配套制度,持續推動廉潔文化建設形成長效機制。

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