“王主任,這邊模板立好了,過來驗一下唄。”現場小蔣在電話里說到。
“好,馬上就來。”掛斷電話,中國水電十五局峨山提質擴容項目質量部主任王歡放下手中的水杯,從椅子后背趕緊扯下那件常不離身的熒色反光馬甲,拿著安全帽就匆忙地趕往現場。
由于峨山提質擴容PPP項目的多元性,使得各工作面比較分散,但是在各施工現場,總是能看到王歡來回穿梭的身影。
工程質量的“捍衛者”
作為質量部負責人,王歡對質量可謂是“用情至深”,用大家的話來說他就是一個對質量嚴格把關的“質量控”。
在梁場施工期間,負責梁場施工的技術干部大多來自洞河項目,未參與過箱梁預制工作。王歡面對這種情況雖深感壓力,卻沒有絲毫退縮。
針對這種情況,他采取理論結合實際,邊教邊學的方法。晚上,他加班進行理論上的學習,白天就帶領技術干部到施工現場,進行每個工序的實操演練,有效保證了制梁的順利進行。
“天天這樣,你身體能吃得消么?”看到這樣拼命的王歡,總是有人忍不住發問。
“咱還年輕,熬得住,既然做,那就做的細發點,也算對得起今晚的加班。”王歡總是笑著回答。
制梁順利的同時,后續的取證工作也在步步逼近,王歡針對梁場實際情況,制定取證培訓計劃及詳盡的取證分工。取證工作以“內業資料、實體質量并重”為原則,從首孔箱梁預制就嚴格按照取證要求要求各級人員,加強技術管理,規范內業資料編制。
王歡針對冬季混凝土強度上升慢,臺位周轉不開等問題,堅持“打破砂鍋問到底”的工作方法,分別從混凝土施工、混凝土蒸汽養護到混凝土原材逐項排查。
除此之外,他還去到各個材料供應商的材料存放地,對其進行排查,堅持不放過一個影響因素。從砂石料倉直接取料拌制混凝土和水洗砂石料拌制混凝土,每一個環節他都親自主持做試塊對比試驗,要求加強原材料的質量控制,確保混凝土強度穩步提升。
被稱為“質量控”的王歡,對質量問題一直保持“零容忍”態度。
在一次橋梁樁基鋼筋籠上的機械連接驗收過程中,規范上螺紋是倆絲,但里邊存在著個別多絲和少絲的現象。這種細微的問題終是逃不開王歡的法眼。驗收的過程中王歡臉色沉重,一言不發。施工隊曹工看到這種情況嚇得站在一旁不敢說話,畢竟質量管理部的“質量控”他們還是深有體會的。
“王主任,可以進行下一步工序了么。”帶班的曹工硬著頭皮問道。
“這機械連接多絲少絲問題怎么還有,你們這還是存在僥幸心理,覺得我會發現不了是吧?”王歡語氣低沉地質問道。
“王主任,這么大的量,多多少少會有一點問題,這問題已經很少了。”曹工辯駁到。
“曹工,選擇你家隊伍就是相信你們的技術。如果只能做到這個程度,那你們隊伍的能力我就有所質疑了。我會和領導反映,對你們的技術重新進行考察。”王歡的聲音也隨之提高了幾分。
“別啊,王主任,我們這就重新檢查一遍,對不合格進行更換。”現在的曹工早已沒了之前底氣。
王歡作為項目部的“質量控”可不是白叫的,他對質量問題總是能明察秋毫,一絲不茍,使得施工人員對質量問題不敢有一絲馬虎。
言傳身教的“好榜樣”
質量管理工作中,王歡還注重對年輕技術人員的培訓及交流,并能及時對階段性技術工作進行總結,使技術管理工作在不斷創新中更加完善。
為了適應社會及峨山項目管理的更高要求,在工作之余努力學習專業技術知識,通過科技武裝自身,提高施工技術管理水平。同時,還積極學習相關文件及讀物,不斷提高自身思想素質。
在即將進入猊江南北路的瀝青面層施工階段的時候,王歡牽頭組織成立了QC活動小組,鼓勵全員參與其中。
“這剛來都還沒把現場了解清楚,就放這么大一個擔子下來,能干得完么……”他的想法讓許多新同事提出質疑。
王歡可不管他們怎么想,每天都在加班加點地完成課題的構思。
云南的天氣雖好,但是紫外線也是非常強烈。在不做防護的情況下,肯定會被曬傷,加上經常吹來的大風,現場環境變得非常艱苦。王歡經常在現場一待就是一整天。
不管現場環境怎樣惡劣,王歡都全程親自指導,事事親為,不斷引導大家從多個角度來完成課題。施工現場,除了機械的轟鳴聲,就只剩下王歡激情昂揚的指導聲。
“小汪,三個碾壓階段的碾壓速度記好了。”“小李,盯緊了,機械各階段碾壓遍數一定要準確。”王歡在現場耐心指導著每一個人。
白天跑現場,晚上回辦公室對一天的工作實踐及時總結。在他的帶領下,團隊提出了“提高瀝青混凝土路面一次驗收合格率”QC課題,經過小組幾個月的打磨目前也已經基本完成。
“你可真敢啊,新同事剛來就給這么大的壓力,不怕他們撂挑子啊。”一群老同事逗笑說。
“年輕人就需要不斷磨煉,壓擔子才能迅速成長。”王歡回答道。
在培養自己部門年輕技術人員上,王歡也是下了不少功夫。白天,他帶著大家到現場學習,了解現場的施工工序,教大家怎樣把圖紙和現場結合起來;晚上,便帶著大家學習一些通知單、取樣單、送檢單的編輯格式,以及筑業軟件的操作方法。
王歡不僅是部門的好領導,更是大家心中的好老師,他總是默默地用自己的方式為青年技術干部傳授知識、鋪磚引路。
勤奮學習的“好能手”
峨山項目接近收尾工作,為了讓大家勞逸結合,現在的項目部每個星期會給大家安排一天的假期。
“歡哥,今天休假,一起出去打球唄。”
“今天就不去了,晶水路的施工方案下來了,我要研究學習一下,你們去玩吧。”
“歡哥,下班去不去超市買點東西。”
“你們去吧,我一會要去找劉哥學習學習南方Cass。”
“歡哥,休假晚上出去一起去吃燒烤。”
“估計不行,內業資料用表還沒確定下來,我今天要整理出來,明天約監理把資料用表確定下來。你去吧,確定下來后你可要給我抓緊完成,別拖了后腿。”
在同事眼里,王歡總有忙不完的事,做不完的工作,不夠用的時間。
在王歡眼里,再忙也不能把學習落下。他總是在繁忙的工作中擠出時間學習,現在又積極備考著一級建筑師。
“他總是大半夜回來,回來還拿著書在那念叨,大晚上怪嚇人的。” 王歡室友說。
隨著工作時間的增加,王歡學習的熱情并沒有絲毫減少,反而日益增長。
有付出就有收貨。王歡通過自己的努力取得了很多榮譽和成績:自學通過了專升本考試;拿到了“質檢員”“標準員”“資料員”等多個證書;獲得水電十五局三公司 “2019年優秀青年技術干部”“2020年質量管理先進個人”、水電十五局2022年“質量月活動先進個人”......一個個榮譽的背后,是王歡用心和汗水澆灌的結果。
平凡而腳踏實地的六年,王歡收獲了成長與蛻變。因為熱愛,他始終保持嚴謹務實;因為責任,他日復一日勤奮進取。王歡用實際行動譜寫著屬于電建人的青春贊歌......
王歡(左一)
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