臨滄鳳慶供電局提升企業經營管理水平
中國電力網發布時間:2021-05-15 14:55:44
作者:畢榮
中國電力網訊 近日,臨滄鳳慶供電局針對企業經營管理分析、診斷企業管理中存在的問題,并就如何“抓管理、提效益”及改善企業經營管理各項工作進行部署,同時還組織學習觀看黨史記錄片《百煉成鋼:中國共產黨的100年—播火(第四集)》。
該局圍繞提升管理水平、提高企業效益展開討論和交流,并提出下步工作設想、重點工作、需要研究解決的問題以及意見和建議,臨滄匯達鳳慶分公司就承接業務推進情況和存在問題進行匯報,各業務分管領導根據分管業務領域事項的重點工作進行安排部署。針對下一步的重點工作,該局希望各部門從企業發展和提高職工幸福指數的角度出發,提升管理水平,積極診斷和解決經營活動中存在的問題和遇到的困難。要求各部門在安全生產管理方面加強全過程管控,規范開展隱患排查治理,勿因電網安全風險識別不全、電網安全風險管控不到位、隱患排查不細致、隱患信息未報告、隱患治理不及時、掛牌督辦不嚴格、強令冒險作業等原因導致事故事件發生;加強交通安全管理,針對生產運輸過程中環境、行為及物理危害因素風險識別,開展風險評估,適時發布《交通安全風險預警提示》,加大監督力度,提高駕駛員交通安全預控防范能力。營銷工作管理方面按照“中風險100%現場管控,低風險不低于10%”原則開展現場管控,做好持續督促和糾偏;將“掃雷”行動、專項稽查以及巡視巡察自查等發現問題分門別類整理匯總,制定整改計劃實施整改?;üぷ鞴芾矸矫嬲J真研讀《關于印發云南電網有限責任公司基建現場作業可視化監控工作方案的通知》要求,確保嚴格執行基建作業現場可視化監控使用,并納入按要求執行基建風險定級標準。其他工作管理方面各黨支部要堅持嚴的總基調,深入開展酒駕醉駕及黃、賭、毒治理,堅決杜絕因酒駕醉駕及黃、賭、毒等違法違紀事件發生;發揮好網格監督作用,將排查存在風險重點人員納入黨員責任區管控,進行“8小時以外”監督;全面開展主題黨日活動,扎實開展黨史學習教育,推動黨員干部學黨史、悟思想、辦實事、開新局,確保黨建工作有起色,實現與安全生產深度融合。
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該局黨委要求,各黨支部要以此次排查為契機,鞏固活動成果,在吸收新黨員上嚴格把關,在發展黨員上注重全面考察和培養,堅決杜絕黨員信仰宗教現象的發生;強化黨員教育管理,加大宣傳教育力度,使黨員干部自覺劃清宗教教義和黨的宗旨的界線,全心全意為人民服務。
本次地震,反映了鳳慶供電局員工在面對突發地震災害時的應急反應能力, 撤離至安全聚集地后,員工之間都在不停的詢問彼此是否安全,撤離時是否受傷,進一步體現了員工之間團結友愛,互相關心。在面對災難,人類是渺小的,團結就是力量,只有團結互助,人人都把安全意識落到實處,才能出凝聚力、創造力,才能確保安全,最大限度的把傷害降到最低。
規范食堂從業人員管理,持有效健康證上崗,每年健康體檢,定期開展衛生知識培訓;完善風險預警和快速響應機制,提升突發食品安全事件處置能力,保障員工生命安全及健康;加強承包商日常監督管理,強化承包商履約質量全過程管控,確保食品安全衛生落實落地;落實食品安全主體責任,針對重點區域、環節、食材和基層一線,開展指導、監督及檢查,及時消除各類安全隱患,確保食品質量安全。
5月12日上午,在鳳慶縣運輸公司門口,臨滄鳳慶供電局積極參加由鳳慶縣自然災害應急管理委員會辦公室,舉辦的“5.12”防災減災集中宣傳活動。本次宣傳活動主題是“防范化解災害風險,筑牢安全發展基礎”。
通過“一周一學”的方式,進一步增強了全體黨員干部知史愛黨、知史愛國的意識,推動全局黨員干部從黨的百年歷史中汲取智慧和力量,把學習成效轉化為推動電力安全生產工作高質量發展的強大動力。全體黨員干部紛紛表示,要用黨的光榮傳統和優良作風堅定信念、凝聚力量,用黨的實踐創造和歷史經驗啟迪智慧、砥礪品格,進一步做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行,永葆共產黨人政治本色。
經過小灣供電所全體搶修人員的連續5天奮戰搶修,4條10千伏線(10千伏正義線、溫泉線、新政線、腰街線)4000多用戶已全部恢復供電。
知其然,更要知其所以然,該局通過本次學習活動,激發了大家學黨史,知黨情的積極性和主動性,增強了向黨組織靠攏的政治自覺性、思想自覺性和行動自覺性,更加明確了今后繼續加強對黨史學習的決心和意志,努力做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行,學黨史、悟思想、辦實事、開新局。
為進一步嚴明“六大”紀律、凈化節日風氣,緊盯“關鍵少數”、關鍵環節、關鍵部位,鞏固拓展落實中央八項規定精神成果,持之以恒正風肅紀,預防公車私用、公款吃喝、心懷僥幸,時刻自省自律,教育警示廣大干部員工切實做到知敬畏、存戒懼、守底線。
截止5月9日,收到群眾來信來電20次,精準有效的解決群眾關于安全用電的疑難問題20個,每次聽到他們在電話那端說:“師傅、謝謝您!”所有的苦、所有的付出都是值得的。
要辦實事,少空談,就是埋頭苦干精神,反對只說不做或多說不做的飄浮作風;要求實效不圖虛名,提倡辦事要抓緊,凡事要抓實,不計較個人得失,綜合服務中心管理的工作人員必須要樹立心胸大度,忍辱負重,甘當無名英雄,若缺乏這種奉獻精神是做不好綜合服務中心管理工作。
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