中國電力網訊 (通訊員：馬小峰、汪小晶)連日來，天業集團能源管理公司迅速掀起學習宣傳貫徹黨的二十大精神熱潮，引領全體員工深刻領悟新思想、新論斷，忠實踐行新要求、新部署，在內容上重實，在形式上求新，在實踐上重效，確保黨的二十大精神學習好、宣傳好、貫徹好，不折不扣推動黨的二十大精神在員工心中落地生根，堅決扛牢企業高質量發展的使命擔當。

　　領導干部帶頭學。堅持以上率下、充分發揮示范引領作用，召開黨委會議和理論學習中心組會議學習黨的二十大精神，由黨委書記領學，領導干部交流研討，帶頭解讀黨的二十大會議精神，有效調動起黨員干部學習熱情，其中7名黨委委員做了交流研討發言，6名黨支部書記分享了學習心得。

　　召開會議專題學。公司各黨支部通過召開黨員大會，學習貫徹黨的二十大精神，不斷細化學習舉措，深入反復學習，做到了學有所思、學有所為，將“三會一課”作為學習的主要載體，確保黨員干部全面準確掌握黨的二十大提出的系列重要思想、重要觀點、重大舉措，做到學思踐悟、入腦入心。

　　融入工作深入學。公司黨員干部結合各自職能工作，將黨的二十大精神與工作實際緊密聯系，做到理論指導實踐，緊緊圍繞能源保供、生產經營、安全環保、黨的建設等方面，結合目前存在的問題以及解決措施進行再部署，提出新措施、新思路。要求各級領導干部要壓實主體責任，保障煤炭、電力、熱力、油氣等能源供應平穩有序。

　　豐富媒介持續宣。充分利用學習強國、宣傳展板、電子顯示屏等持續宣傳黨的二十精神，在公司奏響學習宣傳黨的二十大的最強音，利用公眾號、藍信工作群傳播快、覆蓋廣的優勢，積極轉發黨的二十大相關內容，持續營造了濃厚的學習宣傳氛圍。

　　進車間、班組集中宣。遴選黨員干部和先進模范代表，充分利用班前班后會積極開展宣講活動，搭建了面對面學習交流的橋梁，拉近了干群關系，把宣講活動推到基層一線，將黨的二十大精神送進員工心中。