中國電力網訊 8月11日，大唐華銀株洲發電有限公司舉辦高質量發展主題新入職職工座談會。該公司領導與 15名2020年新入職職工進行交流座談，并詳細介紹了該公司高質量發展情況。

　　座談中，該公司黨委委員、副總經理湯世文仔細詢問了新入職職工當前的生活和工作情況。針對存在的問題，他要求職能部門積極行動，幫助他們解決實際困難。隨后，他結合株電的發展歷程、在電網的支撐作用及面臨的內外部形勢，詳細介紹了百萬煤電項目誕生的背景、選址及進展等情況，并介紹了新能源發展情況。他要求所有新入職職工，要加強職業規劃，把個人發展融入公司發展大局，在公司發展中實現個人發展。一是加強時間管理，每天多學一點，多干一點，積少成多，終有收獲。二是要定好小目標，堅信前景是美好的，朝著目標不斷努力，不斷拼搏。三是要守住初心，不受負面因素干擾，始終保持昂揚向上的姿態，能吃苦耐勞，做好最好的自己。四是找到適合自己的解壓、健身方式，保持良好的心態和健康的體魄。

　　通過座談，新職工們增強了歸屬感和對公司發展的信心。他們紛紛表示要融入株電大家庭，努力學好本領，為公司高質量發展貢獻力量。

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