中國電力網訊  黨的二十大報告提出要強化現代化建設人才支撐，對深入實施人才強國戰略做出部署。大唐黑龍江發電有限公司培訓中心深入學習貫徹黨的二十大精神，堅持精準培訓、全員覆蓋、從嚴管理、聯系實際，深入推進“人才強企”工程，著力打造現代化的人才培養平臺，以專業化的管理服務，全面提高人才自主培養質量，為企業高質量發展儲備拔尖創新人才。

　　搭平臺，打造立體培訓課堂

　　在嚴峻復雜的疫情防控形勢下，大唐黑龍江公司培訓中心逆勢而上、自我加壓，按照“分類、梯次、按需”的培訓原則，精心設計一系列培訓課程，著力提高培訓的針對性和有效性。積極運用線上線下培訓平臺，打造立體培訓課堂，確保疫情期間“不停課 、不停學”。

　　通過開展黨務工作者培訓，進一步夯實黨建工作根基;通過開展法務風控審計培訓，進一步提高企業風險識別、風險防范及風險化解能力;通過開展集控運行仿真取證復證、集控運行“雙達標”考評、內訓師培訓等，進一步提升集控運行人員技能水平和綜合素質;通過開展青工技能提升工程，進一步增強青年職工的實操動手能力、培養規范作業習慣;通過開展冬訓調考和“大唐杯”技能競賽，進一步加深相關崗位人員對專業知識的理解和掌握……

　　今年以來，該培訓中心共開展培訓項目13個，培訓人數達1652人次。系列培訓的開展，促進了專業管理的深化和專業人才的發展，為企業培養了一大批生產骨干和業務能手。

　　建基地，提升企業“軟實力”

　　今年以來，大唐黑龍江公司培訓中心深入踐行“立足提升一線員工實操能力，致力培養大唐龍江高技能人才”的創建宗旨，持續夯實基地建設，不斷提升企業“軟實力”。

　　目前，該培訓中心擁有火電600MW亞臨界、350MW超臨界、300MW循環流化床各種類型的仿真機8套;擁有為2MW直驅和3MW半直驅風電運維仿真系統1套;合作開發三維可視化檢修仿真培訓系統1套，八大輔機檢修仿真已投入試用;在哈一熱電廠培訓站建設具有20個焊位的焊接實訓大廳;配合雞西二熱培訓站利用廢舊物資建設檢修實訓培訓站;正在著手開發建設涵蓋供熱檢修各專業工種和智能熱網運行部分的供熱培訓平臺，培訓基地規模不斷擴大。

　　該培訓中心堅持師資體系與課程體系“兩個體系”建設，不斷加強各培訓站管理與服務升級，持續強化培訓隊伍建設和教職人員培養。

　　該培訓中心擁有實力雄厚的師資隊伍，專兼職指導教師總計160余人。其中，33人取得中電聯仿真指導教師證書;4人取得省質監局或中電聯焊培指導教師證書;檢修專業內訓師100余人。同時與哈爾濱工業大學、東北電力大學、大唐科技東北院等多家院校單位建立了密切的合作關系，可實現師資力量共享。編寫出版了《火電機組仿真培訓指導教材》，制定實施《培訓學員管理規定》等25項管理制度。

　　創一流，樹立技能培訓品牌

　　大唐黑龍江公司培訓中心深入開展培訓市場需求調研，圍繞“提高電力企業安全穩定高效運行”總體目標，以打造精品課程、規范管理體系、提升培訓質量為突破口，努力樹立獨具特色的“大唐龍江”培訓品牌。

　　多年來，該培訓中心先后取得中國電力企業聯合會電力行業仿真培訓基地資質、黑龍江省特種設備焊工考試機構資質，今年又獲批中國電力教育協會理事單位、電力仿真培訓委員會常委單位，綜合實力獲得行業認可，樹立了良好品牌形象與口碑。